Sobre

• Faça parte da Ecolab e ajude a proteger o que é vital
• A Ecolab é líder global em soluções e serviços de água, higiene e prevenção de infecções, presente em mais de 170 países. Há mais de 100 anos, ajudamos empresas de diferentes segmentos a operar com mais eficiência, segurança e sustentabilidade, protegendo pessoas, recursos e negócios. Nossas tecnologias estão presentes em indústrias, hospitais, hotéis, restaurantes, supermercados e diversos outros setores que fazem parte do dia a dia de milhões de pessoas. Aqui, inovação, colaboração e propósito caminham juntos para gerar impacto positivo no mundo.
• Sobre a oportunidade
• A Nalco Water Light (Manufacturing), uma empresa Ecolab, está em busca de Representantes de Distrito para fazer parte de sua equipe de vendas. Você será responsável por aumento de receita e lucro de programas e serviços em contas específicas. Com o uso de uma abordagem de vendas de consultoria, você construirá relacionamentos com clientes existentes ao executar programas de garantia de sistemas que atendam a suas necessidades comerciais chave. Com forte liderança de contas, você também converterá contas competitivas estratégicas e venderá novas tecnologias a clientes atuais.
• Diversidade, Equidade e Inclusão
• Na Ecolab, acreditamos que diferentes perspectivas fortalecem nossa cultura, estimulam a inovação e impulsionam melhores resultados. Promovemos um ambiente de respeito, pertencimento e oportunidades para todos, valorizando a diversidade em todas as suas formas e combatendo qualquer tipo de discriminação.
• Ao fazer parte do nosso time, você também poderá se conectar aos nossos Grupos de Afinidade, como o E3 (desenvolvimento de mulheres), EcoEssence (desenvolvimento de pessoas negras), Down (desenvolvimento de pessoas com deficiência) e Pride (LGBTQIAPN+), contribuindo para a construção de uma cultura cada vez mais inclusiva.
• Quer saber mais sobre a Ecolab? Assista nosso Vídeo Institucional
• Quais serão as atividades deste cargo?
• Gerar e executar planos de vendas em base de clientes existentes e em contas específicas mantidas pela concorrência, para atendimento a metas de expansão de lucros.
• Responsável por treinamentos e apresentação de resultados;
• Trabalhar lado a lado com clientes atuais e potenciais para compreender as necessidades dos negócios e recomendar planos de melhoria contínua e inovação que manterão e expandirão as vendas;
• Desenvolver relacionamentos fortes com os principais envolvidos dentro de clientes atuais e potenciais, inclusive executivos de plantas ou instalações;
• Fornecer suporte técnico aos clientes; identificando e solucionando desafios dos clientes, repassando os problemas para os níveis correspondentes, conforme necessário;
• Envolvimento em solução de problemas conduzindo análise do sistema, interpretando dados e fornecendo recomendações escritas para assegurar que as operações do cliente estejam com desempenho em níveis ideais;
• Venda e suporte ativo de inovações e tecnologias em clientes específicos para promover relações comerciais de longo prazo.
• Quais são os requisitos para poder participar deste Processo Seletivo?
• Formados em Engenharia (preferencialmente em Química ou Industrial), Engenharia Ambiental ou áreas correlatas;
• Possuir certificação CRQ ativo;
• Profissionais com experiência no setor de tratamento de água;
• Grandes habilidades em vendas técnicas ou suporte de vendas em campo B2B;
• Possuir Carteira de Habilitação válida e ativa;
• O que fará seu perfil se destacar dos demais?
• Conhecimento prático em caldeiras, torres de resfriamento e sistemas de tratamento de efluentes líquidos;
• Fortes habilidades de organização e autonomia;
• Suas habilidades com sistemas de gestão de vendas (CRM);
• Conhecimentos em Pacote Office (Excel, Power Point e Outlook);
• Habilidades de comunicação e relacionamento.
• O que te oferecemos nessa jornada?
• Salário competitivo, Auxílio Refeição, Convênio Médico e Odontológico, Gympass, Seguro de Vida, Previdência Privada, Programa de Treinamentos Internos, Programa de Desenvolvimento e Trilha de Carreira, entre outros.

• Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging
• Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.