Sobre

Você sonha grande e acredita que é importante inovar para descomplicar?Então o seu lugar é na área de Tecnologia, Dados, Produtos e Design da maior rede integrada de saúde do Brasil, fazendo parte da vida de mais de 20 milhões de pessoas por ano.Nestes times você vai encontrar um ambiente dinâmico, ágil e com muito aprendizado, afinal, aqui aprendemos para transformar o futuro da saúde e a paixão por inovar no move.Para nós, diversidade importa!Reconhecemos que a diversidade amplia a inovação nos ambientes, mas acima de tudo, temos a certeza de que somos parte da transformação. Promovemos dignidade e respeito a todas as pessoas, para que se sintam seguras em ser quem são. Nossas oportunidades são para todas as pessoas que acreditam na transformação do futuro da saúde. Incentivamos a candidatura de todos que reconhecem a importância da construção de um ambiente livre de preconceitos, assédio e discriminação faça parte da transformação e #VemSerDasa. Juntos entregamos o nosso melhor sempre. Seja você a pessoa que transforma o futuro da saúde, #VemSerDasa. 🚀💙Área responsável pela gestão end-to-end do processamento da folha de pagamento e administração de pessoal, garantindo a exatidão dos cálculos de proventos e descontos, a conformidade com as legislações trabalhista e previdenciária, o cumprimento das obrigações acessórias (eSocial) e a excelência no atendimento às dúvidas dos colaboradores.Responsabilidades e atribuiçõesCoordenação e operacionalização do ciclo completo de fechamento da folha de pagamento mensal e adiantamentos, assegurando a correta aplicação de proventos, descontos, encargos sociais e impostos.Gestão da programação, cálculo e pagamento de férias, garantindo o cumprimento dos prazos legais e o correto provisionamento desse tema.Garantia da consistência e transmissão tempestiva das informações do eSocial no ecossistema de folha, realizando conciliações periódicas de eventos.Liderança do processo de gestão e apuração do ponto eletrônico, acompanhando tratativas de horas extras, banco de horas, escalas e correções de marcações.Gestão dos canais de atendimento aos colaboradores e gestores para dúvidas referentes a holerites, férias e apontamentos no ponto eletrônico, atuando com foco em SLA e satisfação interna.Elaboração de relatórios gerenciais, acompanhamento de KPIs da folha e suporte técnico a auditorias internas e externas, bem como processos trabalhistas.Requisitos e qualificaçõesSuperior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.Sólida experiência em liderança ou coordenação de rotinas de fechamento de folha de pagamento e ponto eletrônico em um ambiente com volume elevado de colaboradores.Domínio profundo das exigências e eventos do eSocial e legislação trabalhista (CLT).Conhecimento avançado de Excel e vivência com sistemas integrados de RH (SAP e Success Factors).Desejáveis:Vivência em projetos de automação de processos em RH ou implementação de sistemas de RH.Informações adicionaisÉ cuidando da nossa gente que vamos ser a saúde que as pessoas desejam e que o mundo precisa, confira os nossos benefícios:·        Cuidados com a alimentação: Vale Refeição/Vale Alimentação ou Refeitório no local de trabalho (de acordo com a localidade);·        Cuidados com a saúde: Plano de Saúde e Seguro de Vida;·        Cuidados com o seu desenvolvimento: Universidade Dasa, Ciclo de Desenvolvimento e Carreira, Academias de Tecnologia/PMAX e Programa Crescer dentro da Dasa;·        Outros: Vale Transporte e Bonificação por desempenho (PPR).💰 Só a Dasa tem – Programa de Saúde, pautado em 5 pilares:·        Espiritual: yoga;·        Físico: TotalPass, clínica de atenção primária, descontos em exames e vacinas;·        Intelectual: Universidade Dasa;·        Relacional: Clube de vantagens UAU e benefícios SESC;·        Emocional: Telepsicologia.