Sobre

Na Swarovski, as suas ideias são valorizadas e o seu trabalho ajuda a criar momentos inesquecíveis para os nossos clientes todos os dias. Pronto para dar vida ao brilho com uma das marcas mais icônicas da moda e do design? Junte-se à nossa equipe de varejo e faça parte de uma cultura onde o atendimento encontra o estilo e cada interação reflete o luxo, a criatividade e a elegância da Swarovski. Nota: Esta publicação refere-se ao nosso Banco de Talentos e não está vinculada a uma vaga específica. Ao se juntar à nossa comunidade de talentos, seu perfil poderá ser considerado para futuras oportunidades em nossas lojas, de acordo com sua experiência e disponibilidade. Em conformidade com nossa Política de Privacidade e Proteção de Dados, suas informações serão armazenadas por até 12 meses. Nossos(as) Gerentes de Loja lideram suas equipes com paixão, promovendo uma cultura de colaboração, proporcionando experiências excepcionais aos clientes e impulsionando o sucesso do negócio. Como embaixadores(as) da Swarovski, inspiram a excelência e apoiam o desenvolvimento de suas equipes todos os dias. Sobre o Trabalho Com lojas em diferentes regiões do Brasil, cada interação é uma oportunidade para: Liderar, motivar e desenvolver a equipe para alcançar metas de vendas e proporcionar uma experiência excepcional ao cliente. Construir relacionamentos sólidos com os clientes e promover programas de fidelização. Recrutar, integrar e desenvolver talentos, garantindo a continuidade e os planos de sucessão da equipe. Definir e gerenciar metas individuais e coletivas, acompanhando o desempenho de forma proativa. Supervisionar as operações da loja, incluindo estoque, gestão de caixa, prevenção de perdas e conformidade com os processos da empresa. Sobre Você Estamos sempre em busca de talentos que demonstrem: Mais de 3 anos de experiência em varejo, preferencialmente em marcas de luxo, moda, beleza ou lifestyle. Excelentes habilidades de liderança, coaching e desenvolvimento de equipes. Proficiência digital e sólido conhecimento operacional. Capacidade de construir relacionamentos de confiança, influenciar pessoas e desenvolver talentos. Perfil colaborativo, curioso e orientado para resultados, com forte mentalidade comercial e foco no cliente. Conhecimento de inglês será considerado um diferencial. O Que Oferecemos Você pode esperar uma série de benefícios, incluindo: Vale-Transporte Vale-Refeição Plano de Saúde – Bradesco Seguro de Vida Programas e Qualidade de Vida (Swaro Care): Realização de workshops e ações periódicas com foco em bem-estar, saúde mental e qualidade de vida, voltados aos colaboradores das lojas. Treinamento abrangente de produto e pessoal para ajudar você a crescer Sobre a Swarovski A Swarovski cria produtos à base de cristal, com qualidade e maestria únicas, que trazem alegria e celebram a individualidade. Fundada na Áustria em 1895, projetamos, fabricamos e comercializamos os melhores cristais, gemas, Swarovski Created Diamonds (diamantes criados em laboratório), zircônia (zircônia cúbica), joias, acessórios e itens de decoração para casa. A sustentabilidade e a responsabilidade estão no centro da nossa marca, da inovação circular à diversidade e inclusão, passando pelo trabalho filantrópico da Fundação Swarovski. Incentivamos as pessoas a expressarem sua individualidade com confiança e respeito e acreditamos que diferentes perspectivas nos tornam mais fortes. A Swarovski é um empregador que oferece igualdade de oportunidades. Temos compromisso com um recrutamento justo e inclusivo e com a construção de um ambiente de trabalho em que todos sintam que realmente pertencem. Joining Swarovski means being part of a bigger purpose. You can create a positive impact and work wonders by bringing your unique ideas to life. Together, we’ll inspire the world of interior décor, fashion, culture, film and entertainment. Recruitment Process at Swarovski You are just a few steps away from becoming a part of our World of Wonder. Select the job that excites you the most, tailor your CV and submit your application. We will be in touch once your application has been carefully reviewed to ask you additional questions, share position details and the next steps. If successful, we will invite you for at least one interview and might ask you to prepare a case study or do an assessment test. You will have time to ask your questions too. CV Tips to Nail Your Dream Job The first impression matters: make your two-page CV professional and aesthetic. Add the most relevant details that reflect you are a great match for the role, focus on your skills, projects, achievements, results and education. Tell us how well do you speak/write any other foreign languages. We like to read the summaries of candidates’ profiles with goals and passions - they highlight your personality and motivation. If you are at the beginning of your career journey, show your individuality and highlight the details that are relevant to the role (e.g. internships, voluntary or temporary jobs, online courses, certificates, year abroad exchange programs) Don't miss out! Sign up now and get job alerts tailored to you!